关于开展科技部技术创新工程区域试点工作考评的通知
作者:法律资料网 时间:2024-07-22 15:24:27 浏览:9773
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关于开展科技部技术创新工程区域试点工作考评的通知
科学技术部
关于开展科技部技术创新工程区域试点工作考评的通知
各技术创新工程试点市人民政府，西安、合肥国家高新区管委会，各技术创新工程试点单位所在省、市科技厅（科委）：
自科技部1997年组织开展技术创新工程区域试点工作以来，在各级党委、政府和科技管理部门的高度重视下，各试点单位在区域技术创新体系、机制、能力和环境建设等方面都取得了很大成绩，为促进当地科技进步和经济发展做出了积极贡献。在去年11月科技部技术创新工程区域试点工作交流会上，各试点单位都就其区域技术创新工作的成绩与经验进行了交流。
为全面贯彻党的十六大精神，加强对试点工作的分类指导和动态管理，进一步深化技术创新工程区域试点工作，充分发挥其在区域经济发展中的示范作用，经研究，决定开展科技部技术创新工程区域试点考评工作。现将有关事项通知如下：
一、要充分认识考评工作对深化技术创新工程区域试点工作的重要性，要把考评工作与健全、加强党政领导技术创新目标责任制结合起来，要通过考评进一步总结五年来区域技术创新工作的成绩与经验，明确今后区域技术创新工作的目标、任务和措施。
二、在调查研究和征求意见的基础上，我们制定了《科技部技术创新工程区域试点工作考评指标（试行）》（见附件），请各试点单位按此指标的要求，认真做好填报工作，确保数据真实可靠，在7月底前报送所在的省、自治区、直辖市科技厅（科委）。由试点单位所在的省、自治区、直辖市科技厅（科委）汇总、审核后，于8月15日前报送我司。我司在此基础上将组织有关专家对试点单位进行检查和评估。对考核结果优秀的试点单位将授予"科技部区域技术创新示范城市"称号。
联系人：李宣澄
联系电话：010-68572945
传真：010-68572945、010-68530150
二00三年六月六日
附件：
附件1： 科技部技术创新工程区域试点工作考评指标（试行）(略)
深圳市人民政府关于印发深圳市调入人员缴纳超龄养老保险费的规定的通知
广东省深圳市人民政府
深圳市人民政府关于印发深圳市调入人员缴纳超龄养老保险费的规定的通知
深府〔2008〕180号
各区人民政府，市政府直属各单位：
《深圳市调入人员缴纳超龄养老保险费的规定》已经市政府同意，现予印发，请遵照执行。
深圳市人民政府
二○○八年八月十九日
深圳市调入人员缴纳超龄养老保险费的规定
根据《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》、《〈深圳经济特区企业员工社会养老保险条例〉实施规定》和《印发深圳市关于加强和完善人口管理工作的若干意见及五个配套文件的通知》精神，现就经我市劳动、人事部门批准调入的人员缴纳超龄养老保险费事宜作如下规定：
一、调入我市人员缴纳超龄养老保险费的起征年龄为35周岁，由调入单位按照本规定办理超龄养老保险费缴交事宜。
二、符合以下条件之一的人员，且调入时年龄未满40周岁的，不缴纳超龄养老保险费；调入时年满40周岁的，应缴纳超龄养老保险费：
（一）具有高级职业资格且高中以上学历的人员；
（二）国家、广东省、深圳市职业技能竞赛中的获奖人员；
（三）受深圳市委市政府表彰的优秀来深建设者、文明市民、优秀保安及先进工作（生产）者。
三、符合以下条件之一的人员，且调入时年龄未满45周岁的，不缴纳超龄养老保险费；调入时年满45周岁的，应缴纳超龄养老保险费：
（一）具有本科以上学历，并获得学士以上学位的人员；
（二）具有技师职业资格的人员；
（三）具有中级专业技术职称的人员；
（四）拥有自主知识产权或具有本市急需紧缺的特殊才能的人员；
（五）夫妻分居以配偶身份调入的人员。
四、符合以下条件之一的人员，且调入时年龄未满50周岁的，不缴纳超龄养老保险费；调入时年满50周岁的，应缴纳超龄养老保险费：
（一）具有高级专业技术职称的人员；
（二）具有高级技师职业资格的人员；
（三）享受国务院特殊津贴的专家、省（部）级有突出贡献的中青年专家，其专业适应本市企事业单位需要并能发挥特长的人员；
（四）中国科学院、中国工程院院士；
（五）新世纪百千万人才工程第一、二层次人选，省级以上科技进步奖获奖人员，省级以上技术发明奖获奖人员；
（六）“863计划”、“973计划”、国家自然科学基金、国家科技攻关计划、科技基础条件平台等国家级科技计划项目负责人；
（七）国家、省重点实验室负责人；
（八）博士生导师；
（九）具有正高级职称的学科和学术技术带头人；
（十）经广东省认定为海外高层次人才的外国专家或留学归国人员；
（十一）其他经认定对我市经济社会发展有突出贡献或突出作用的优秀人才。
五、符合我市投资纳税入户条件的人员，调入时年龄未满45周岁的，不缴纳超龄养老保险费；调入时年满45周岁的，应缴纳超龄养老保险费。
六、调入前已在我市按规定实际缴纳养老保险费、调入时应缴纳超龄养老保险费的人员，其应缴纳的超龄养老保险费按以下办法计算：
应缴纳的超龄养老保险费为调入时按超龄年限应缴纳的超龄养老保险费减去调入时在我市已实际缴纳的养老保险费总额。
在我市已实际缴纳的养老保险费包括单位缴纳部分和个人缴纳部分。
在我市已实际缴纳的养老保险费高于其调入时按超龄年限应缴纳的超龄养老保险费的，不再缴纳超龄养老保险费。
七、应缴纳超龄养老保险费的人员，应在调入单位为其缴清超龄养老保险费后,领取调令并办理迁户事宜。
八、以个人身份调入的，其应缴纳的超龄养老保险费由本人承担。
九、应缴纳超龄养老保险费人员的调入时年龄，为劳动、人事部门受理其调动申请之日的实际年龄。
十、在本规定颁布实施前已调入但未缴纳超龄养老保险费的人员，按照《关于调入我市的员工缴纳超龄养老保险费问题的规定》（深府〔2003〕56号）执行。
十一、本规定自2008年9月1日起实施。
海关工作人员使用武器和警械的规定
海关总署 公安部
海关工作人员使用武器和警械的规定
（1989年5月11日国务院批准 1989年6月19日海关总署、公安部发布）
第一条 为保证海关工作人员依法使用武器和警械，履行职责，根据《中华人民共和国海关法》第四条的规定，制定本规定。
第二条 海关工作人员使用的武器和警械，经当地公安机关同意后由海关总署统一配发。海关工作人员执行缉私任务时，应当依照本规定使用武器和警械。
海关工作人员使用的武器和警械包括：轻型枪支、电警棍、手铐及其他经批准列装的武器和警械。
第三条 配发给海关的武器和警械一律公用，不配发个人专用的武器和警械。
海关工作人员持枪执行缉私任务时，应当随身携带当地公安机关核发的持枪证或者持枪通行证。
第四条 海关工作人员执行缉私任务，遇有下列情形之一的，可以开枪射击：
1．追缉逃跑的走私团伙或者遭遇武装掩护走私，非开枪不足以制服时；
2．走私分子或者走私嫌疑人以暴力抗拒检查，抢夺武器或者警械，威胁海关工作人员生命安全，非开枪不能自卫时；
3．走私分子或者走私嫌疑人以暴力劫夺查扣的走私货物、物品和其他证据，非开枪不能制止时。
第五条 海关工作人员执行缉私任务，遇有下列情形之一的，可以使用警械：
1．走私分子或者走私嫌疑人以暴力抗拒检查或者逃跑时；
2．走私分子或者走私嫌疑人以暴力抗拒查扣走私货物、物品和其他证据时；
3．执行缉私任务受到袭击需要自卫时；
4．遇有其他需要使用警械的情形时。
第六条 海关工作人员使用武器或者警械时，应当以制服对方为限度。海关工作人员依照本规定第四条的规定开枪射击时，除特别紧迫的情况外，应当先口头警告或者鸣枪警告，对方一有畏服表现，应当立即停止射击。开枪射击造成人员伤亡的，应当保护现场，并立即向上级海关和当地公安机关报告。
第七条 海关工作人员违反本规定，滥用武器或者警械的，应当根据情节，依法追究有关人员的责任。
第八条 本规定自发布之日起施行。
